Petua Tinjauan Kerja 9 Top Anda Perlu Tahu
Pernahkah anda merasakan bahawa anda mempunyai temubual hebat tetapi masih tidak mendapat pekerjaan? Hanya kerana anda memukulnya dengan pewawancara tidak bermakna anda meyakinkan dia bahawa anda calon terbaik. Mempunyai sikap berkarisma dan terlibat dalam perbualan yang sopan adalah permulaan yang baik, tetapi terdapat beberapa kemahiran dan teknik yang harus anda gunakan untuk membuat kesan yang benar-benar hebat.
Dengan menambah beberapa kemahiran utama untuk repertoir anda, anda akan lebih cenderung untuk menjawab soalan wawancara dan mendapatkan pakej pampasan yang besar untuk pekerjaan yang anda mahukan.
Bagaimana Mempunyai Temuduga Kerja yang berjaya
1. Lakukan Pekerjaan Rumah Anda
Sebelum wawancara, pastikan anda mengetahui semua yang anda boleh tentang pekerjaan, syarikat, dan orang-orang yang anda mungkin akan bekerja. Pergi ke laman web syarikat dan lihat halaman "kira-kira" dan mana-mana kawasan tapak lain yang bercakap mengenai syarikat, pernyataan misi, projek semasa, dan pemimpin. Hubungi jabatan sumber manusia untuk mengetahui lebih lanjut mengenai pekerjaan dan orang yang akan bekerja. Bagaimanapun, bersiaplah untuk menemui dead-end dalam hal ini, kerana beberapa jabatan sumber manusia tidak akan mengambil panggilan siasatan.
Semasa temu duga, kebanyakan penemuduga akan menjemput anda untuk bertanya. Pastikan anda mempunyai sekurang-kurangnya satu soalan pintar yang menunjukkan anda tahu apa yang syarikat lakukan dan bagaimana pekerjaan ini sesuai dengan skema besar projek dan rancangan masa depan syarikat. Sebagai contoh, anda boleh meminta lebih banyak penjelasan mengenai keperluan pekerjaan yang disebut dalam penyenaraian kerja atau dibincangkan lebih awal dalam temu bual. Cuma elakkan bertanya tentang gaji dan faedah - terlalu awal dalam permainan untuk perbincangan itu.
2. Berpakaian Bahagian
Segala-galanya mengenai penampilan anda harus menghantar mesej yang anda akan pas dengan syarikat itu. Hubungi seseorang dalam sumber manusia atau menyemak tapak web syarikat untuk mengetahui apa yang anda boleh mengenai kod budaya dan pakaian. Anda akan mahu berpakaian hanya sedikit perniagaan untuk temu duga. Pakar mencadangkan agar seorang lelaki sentiasa memakai pakaian dan tali leher, manakala wanita perlu memakai pakaian, skirt, dan blaus, atau seluar pendek yang menarik. Ia harus pergi tanpa mengatakan bahawa pakaian anda mesti bersih, ditekan, dan bebas daripada noda, robek, dan air mata.
3. Stock Up
Sebelum anda pergi untuk temuduga anda, pastikan anda mempunyai semua yang anda perlukan untuk membantu memastikan mesyuarat yang berjaya. Perkara yang perlu diambil termasuk:
- Peta atau arah ke lokasi wawancara
- Nombor telefon untuk lokasi wawancara
- Tangki gas penuh atau wang yang cukup untuk mengambil transit awam
- Nama syarikat dan orang yang anda akan temuduga
- Pen dan kertas untuk nota semasa temu duga
- Salinan resume anda disertakan dalam folder untuk perlindungan
- Senarai soalan untuk bertanya kepada pewawancara
- Sampel kerja anda
- Salinan huraian kerja untuk mengingatkan anda mengenai perkara utama
4. Bersedia untuk Soalan-soalan Khusus Pekerjaan
Sejajar dengan itu, soalan wawancara dapat diramalkan. Walau bagaimanapun, anda tidak perlu mengambil apa-apa untuk diberikan - ia membayar untuk membuat penyelidikan anda dan menyediakan diri anda. Gunakan Internet untuk mengetahui soalan wawancara yang lazim ditanya, dan kemudian sediakan jawapan anda sendiri yang disesuaikan untuk pekerjaan dan syarikat tertentu yang anda wawancara. Tiada siapa yang suka tindak balas "tin".
Jawapan anda sepatutnya berkaitan dengan pekerjaan, bukan peribadi. Jadi apabila pewawancara berkata, "Beritahu saya tentang diri anda," dia tidak mahu cerita hidup anda. Dia ingin tahu bagaimana pengalaman kerja anda, aktiviti kurikulum, dan pendidikan menjadikan anda calon yang ideal.
Satu lagi soalan yang sering ditanya adalah satu di sepanjang garis, "Di manakah anda mahu menjadi lima tahun dari sekarang?" Pastikan jawapan anda berkaitan langsung dengan tugas yang anda temujanji. Sebagai contoh, jika anda menemu bual untuk pekerjaan sebagai penganalisis saham dan anda mengatakan bahawa dalam tempoh lima tahun anda ingin menerbitkan novel pertama anda, maka itu mengatakan bahawa anda tidak benar-benar jazzed tentang pekerjaan.
Amalkan temuduga dengan kawan di rumah, memberi tumpuan kepada santai dan membuat hubungan mata. Gunakan cermin atau kamera supaya anda dapat melihat bagaimana anda melihat di bawah tekanan. Bahasa badan adalah penting, jadi elakkan fidgeting, memutar rambut anda, dan tabiat saraf yang lain.
5. Dapatkan Hak Masa Anda
Cuba jadwal wawancara anda pada pertengahan pagi atau tengah hari pada hari Selasa, Rabu, atau Khamis. Cari tempat manis yang menghindari tergesa-gesa pagi, larangan petang lewat, dan slot pra dan pasca makan siang yang boleh bertentangan dengan rancangan lain.
6. Jadilah Awal
Rancang untuk tiba kira-kira 30 minit sebelum pelantikan temuduga anda. Ini akan memberi anda masa untuk menangani gangguan yang mungkin berlaku dan sebarang sekatan jalan lain. Apabila anda tiba di lokasi temuduga, jangan masuk ke dalam segera. Sebaliknya, gunakan masa untuk memeriksa rambut, solek, dan almari pakaian, pop mint kentut, dan beri diri sendiri untuk bercakap. Laporkan wawancara anda 5 hingga 10 minit lebih awal - lebih awal daripada itu dan anda boleh melihat terdesak.
7. Buat Kes Anda
Pastikan anda menggunakan temuduga sebagai peluang anda untuk menjelaskan mengapa anda menginginkan pekerjaan ini di syarikat ini, dan kemahiran kerja yang anda miliki yang menjadikan anda pilihan yang ideal. Anda perlu meyakinkan pewawancara bahawa anda benar-benar teruja tentang apa yang boleh dilakukan oleh pekerjaan ini untuk anda, dan apa yang boleh anda lakukan untuk syarikat.
8. Jadilah Putuskan
Apabila perekrut bersedia untuk menyewa calon, mereka memerlukan seseorang untuk memulakannya dengan segera. Perbezaan antara calon yang mendapat pekerjaan dan orang yang masih menganggur kerap kali datang kepada yang bertindak cepat dalam menerima tawaran kerja. Pastikan untuk mengembalikan semua panggilan telefon dan e-mel pada hari yang sama supaya proses pengambilan pekerja dapat bergerak maju secepat mungkin.
9. Tutup Deal
Mengekalkan semangat anda sepanjang wawancara. Pada akhirnya, tanyakan jika terdapat sebarang pertanyaan lain yang boleh anda jawab, dan pastikan anda bertanya mengenai langkah seterusnya dalam proses pengambilan pekerja. Terimalah pewawancara dan berikan tangan yang hangat. Untuk memastikan bahawa anda akan diingati, ikuti dengan nota tulisan terima kasih yang ditulis tangan. Pastikan anda mendapat kad perniagaan pewawancara supaya anda tahu di mana untuk menghantar nota.
Firman Akhir
Terdapat banyak faktor yang mempengaruhi pilihan sewa baru, dan juga wawancara cemerlang tidak menjamin anda pekerjaan. Mendapatkan kaki anda di pintu untuk temu duga kerja adalah permulaan sahaja. Perancangan, penyediaan, amalan, dan perhatian terhadap perincian akan dibayarkan untuk anda dengan memastikan anda meninggalkan kesan yang positif dan berpanjangan.
Apakah pengalaman temuduga kerja anda seperti? Adakah anda mempunyai strategi lain yang sangat berjaya untuk anda??
