5 Cabaran untuk Perniagaan Amerika Hari Ini - Bagaimana Kejayaan dalam Ekonomi Global

Pemimpin memahami bahawa kehebatan adalah lebih daripada membina kekayaan atau kuasa peribadi, tetapi mencipta produk dan perkhidmatan yang meningkatkan kehidupan individu dan keadaan manusia keseluruhan. Tetapi sebagai halangan perdagangan di antara negara-negara telah jatuh, pemimpin menghadapi cabaran baru, dan status Amerika yang unggul sebagai ekonomi dominan dunia telah dan akan terus dicabar seperti yang belum pernah terjadi sebelumnya.

Cabaran Century 21 untuk Perniagaan Amerika

Terdapat pelbagai faktor yang mungkin memberi kesan negatif terhadap daya saing firma Amerika pada tahun-tahun akan datang, termasuk tiga yang dikenalpasti dalam McKinsey Quarterly:

1. Dinamisme dalam Pasaran Muncul

Dunia telah menjadi "megah" dengan kehilangan sempadan semulajadi dan buatan yang melindungi pasaran tempatan dan serantau. Akibatnya, pasaran di seluruh dunia dan lebih kompetitif, sebagai ahli teori dan "New York Times" kolumnis Thomas L. Friedman meramalkan pada tahun 2005.

Dalam dekad yang akan datang, China akan menjadi rumah kepada syarikat-syarikat yang lebih besar daripada sama ada Amerika Syarikat atau Eropah, dengan hampir separuh daripada syarikat-syarikat di Fortune's Global 500 senarai pemain antarabangsa utama yang berasal dari pasaran baru muncul - peningkatan 900% dalam 20 tahun . Kemunculan hampir dua bilion pengguna di pasaran baru muncul akan mewujudkan pasaran di negara asal mereka untuk menyokong pertumbuhan antarabangsa yang agresif.

2. Teknologi dan Kesambungan

Undang-undang Moore - istilah komputer yang mengakui bahawa kuasa pemprosesan secara keseluruhan berganda setiap dua tahun - hidup dan baik, dan mungkin terbukti konservatif. Menurut SingularityHUB, banyak saintis komputer memproyeksikan bahawa komputer "exaflop" pertama di dunia akan tersedia sebelum penghujung dekad ini. Komputer exaflop akan melaksanakan a quintillion operasi yang kedua - daya input yang sama dengan otak manusia.

Berikutan lonjakan kuantum yang dijangkakan dalam kuasa komputer, perniagaan boleh memulakan dan memperoleh skala dengan kelajuan yang menakjubkan sambil menggunakan modal yang kecil, nilai akan berubah pantas antara negara dan sektor industri untuk mencerminkan perubahan yang berterusan, dan usahawan dan permulaan akan mempunyai kelebihan baru berbanding perniagaan besar yang ditubuhkan. Kitaran hidup syarikat sudah semakin pendek dan membuat keputusan tidak pernah menjadi kebakaran yang begitu cepat.

3. Populasi Penuaan

Banyak negara maju telah melihat penurunan kadar kelahiran mereka walaupun usia penduduknya. Trend ini kini bergerak ke ekonomi sedang pesat membangun sehingga menjelang tahun 2050, penduduk dunia akan menjadi dataran tinggi dan mungkin jatuh. Sebagai contoh, menurut Pew Research, kadar kelahiran AS berada pada rekod rendah, separuh daripada kadar pada tahun 1957. Pejabat Statistik Persekutuan Jerman menjangka bahawa menjelang 2060 penduduk negara akan mengecut sehingga satu perlima dan nombor daripada orang-orang yang bekerja usia akan jatuh ke 36 juta (dari kira-kira 50 juta pada tahun 2009).

Dalam ekonomi Thailand yang semakin meningkat, kadar kesuburan telah jatuh dari 6.1 pada tahun 1960 kepada 1.4 pada 2012, menurut The Wall Street Journal. Tenaga kerja yang lebih kecil biasanya menggambarkan penggunaan yang lebih rendah dan pertumbuhan ekonomi yang rendah. Dalam istilah bukan ekonomi, trend tersebut bermakna bahawa saiz pai akan menjadi lebih kecil dan persaingan antara perniagaan akan menjadi lebih sengit untuk kepingan yang lebih kecil.

Dua faktor lain mungkin memberi kesan negatif kepada kedudukan kompetitif Amerika:

4. Kebangkitan Syarikat Multinasional

Walaupun syarikat multinasional - perusahaan global yang beroperasi di beberapa negara - telah hadir selama bertahun-tahun, bilangan mereka telah meletup sejak akhir Perang Dunia II. Menurut laporan 2012 dalam Journal Studies Globality, syarikat multinasional kini berjumlah lebih daripada 63,000 firma, dengan beratus-ratus ribu anak syarikat di seluruh dunia.

Di samping kuasa ekonomi, syarikat-syarikat ini menjalankan kuasa politik yang sangat besar. Sebagai contoh, ExxonMobil, salah satu yang terbesar, dianggap mempunyai pengaruh yang lebih besar di Timur Tengah berbanding Kongres Amerika Syarikat. Mengikut artikel 1998 dalam jurnal Dasar Luar Negara, ramai pemerhati percaya bahawa syarikat multinasional menjadi "tanpa kewarganegaraan," bertindak semata-mata demi kepentingan para pemegang saham yang tersebar di seluruh dunia. Kekurangan kesetiaan kepada negara tidak ditekankan oleh promosi warga asing ke jawatan pengurusan atasan. Kesan multinasional dan pemikiran global mereka adalah jelas dalam dekad penyumberan luar dan mengimbangi pekerjaan pembuatan Amerika ke negara lain, dan kelemahan pengaruh negara di peringkat dunia.

5. Pengaruh Sektor Kewangan yang Berlebihan

Wall Street, terutamanya dana lindung nilai dan firma pelaburan, telah mula menggunakan pengaruh yang besar terhadap pengurusan dan arahan firma yang didagangkan secara terbuka. Menurut Harvard Business Review, pengaruh sektor kewangan telah menjadi sangat kuat sehingga lebih daripada separuh daripada ketua pegawai kewangan akan membatalkan projek dengan nilai sekarang bersih positif - dengan kata lain, secara sukarela membahayakan syarikat mereka - untuk memenuhi sasaran Wall Street dan memenuhi hasratnya untuk "melicinkan" pendapatan. Dalam bahasa biasa, pengurusan syarikat awam cenderung untuk mengorbankan peluang nilai jangka panjang untuk memenuhi permintaan Wall Street untuk keuntungan jangka pendek dan nilai saham yang tinggi.

Walaupun perniagaan Amerika telah lama mendominasi pasaran global, halangan dan perubahan seperti ini akan mencabar mereka untuk mengekalkan kedudukan kepimpinan mereka.

Kunci Kejayaan Masa Depan

Keperluan untuk pemimpin benar - penglihatan yang dapat berfikir secara kreatif, serta pragmatis - tidak pernah lebih besar dalam sejarah Amerika. Beberapa perubahan diperlukan untuk A.S. untuk kekal berdaya saing dalam pasaran global - dan tidak terlalu lewat untuk melaksanakannya.

1. Penekanan yang diberikan pada Pendidikan STEM

Pendidikan sentiasa menjadi asas kepada kemajuan peribadi dan masyarakat. Kajian telah menunjukkan bahawa sekurang-kurangnya separuh daripada pertumbuhan ekonomi Amerika Syarikat adalah disebabkan peningkatan produktiviti yang terhasil daripada inovasi. Pengetahuan, kemahiran dan kebolehan STEM (sains, teknologi, kejuruteraan, dan matematik) dijangka dapat meningkatkan kedudukan persaingan industri A.S., memacu pertumbuhan eksport, dan mewujudkan pekerjaan berkualiti tinggi.

Menurut Dasar Pejabat Sains dan Teknologi Rumah Putih, Amerika Syarikat memerlukan lebih kurang satu juta profesional STEM daripada yang diharapkan untuk menamatkan pengajian selama dekade yang akan datang. Malangnya, kurang daripada 40% pelajar yang memasuki kolej yang berminat ke bidang STEM akan melengkapkan ijazah STEM.

Untuk memenuhi keperluan kita dalam dekad yang akan datang, kita perlu memperbaiki sistem pendidikan awam kita sejak, menurut STEM Education Coalition, kurang daripada separuh daripada graduan sekolah tinggi A.S. bersedia untuk kerja kolej dalam matematik, dan hanya 30% dalam sains. Forum Ekonomi Dunia berada di kedudukan ke-52 Amerika Syarikat dalam kualiti pendidikan matematik dan sains.

Pendidikan STEM memberi manfaat kepada individu dan negara. Menurut Jabatan Perdagangan A.S., dalam dekad yang lalu, pertumbuhan dalam pekerjaan STEM telah tiga kali secepat pekerjaan bukan STEM dan kini mewakili lebih dari 5% tenaga kerja. Sepanjang 10 tahun akan datang, pekerjaan STEM akan berkembang lebih dari dua kali secepat pekerjaan bukan STEM. Ringkasnya, peningkatan pendidikan matematik dan sains di sekolah rendah dan menengah negara kita adalah prasyarat untuk mencapai keuntungan ekonomi daripada inovasi teknologi.

Selama bertahun-tahun, belanjawan pendidikan negeri telah dikurangkan sementara kos menghadiri institusi pengajian tinggi semakin meningkat. Jika Amerika berusaha mengekalkan kepimpinan kompetitif atau sekurang-kurangnya, pariti, kita mesti melabur dalam peningkatan sistem pendidikan kita dan menurunkan kos pendidikan pasca menengah.

2. Kurangkan Pengaruh Wall Street

Krisis keselamatan gadai janji tahun 2008 menggambarkan masalah sistem di mana risiko tersebar di seluruh masyarakat - yang mengakibatkan bailout kewangan - sementara keuntungan tertumpu di tangan beberapa eksekutif Wall Street dengan kompensasi outsized. Walaupun sistem kewangan yang kukuh sangat penting kepada ekonomi, kuasa sistem kewangan A.S. sekarang mengganggu ekonomi secara negatif.

Beberapa pembaharuan terperinci dalam Kajian Perniagaan Harvard perlu dipertimbangkan:

• Menguatkuasakan / Memperkukuhkan Keperluan Modal untuk Bank-Bank Perdagangan dan Pelaburan. Pada tahun 1995, aset enam bank A.S. terbesar adalah bersamaan dengan 17% daripada keluaran dalam negara kasar negara. Menjelang 2013, nisbahnya meningkat kepada 53%. Walaupun dengan keperluan baru Dodd-Frank, kajian oleh ahli ekonomi di New York University memproyeksikan kekurangan bilion $ 340-bilion dalam enam bank sekiranya berlaku krisis lain.
• Had Potongan Potongan Sedang Mengurangkan Kadar Cukai Korporat. Kehilangan potongan akan dikompensasi oleh kadar yang lebih rendah sambil mengurangkan pengaruh sektor kewangan ke atas operasi syarikat. Dengan tiada potongan, syarikat lebih cenderung menggunakan ekuiti, bukannya hutang dalam lembaran imbangan mereka, mengurangkan leverage.
• Transaksi Kewangan Cukai. Awal yang dicadangkan oleh ahli ekonomi John Maynard Keynes, A.S. mempunyai cukai seperti dari 1914 hingga 1966. Dengan memperlahankan kadar urus niaga, penekanan akan kembali kepada nilai-nilai pelaburan yang mendasari, dan bukannya pergerakan harga jangka pendek.
• Rawat Pendapatan Pelaburan sebagai Pendapatan Biasa. Kajian oleh ahli ekonomi Leonard Burman dan Perkhidmatan Penyelidikan Kongres tidak menunjukkan hubungan yang bermakna antara pertumbuhan ekonomi A.S. dan kadar faedah modal yang menguntungkan.

3. Meningkatkan Pelaburan dalam Latihan Kepimpinan

John P. Kotter, profesor di Harvard Business School, mengumumkan pada tahun 2013 bahawa beberapa organisasi mempunyai kepimpinan yang mencukupi, suatu keadaan yang menjadikan mereka "terdedah dalam dunia yang bergerak pantas." Walaupun syarikat terus melabur dalam Latihan Kepimpinan - perbelanjaan purata $ 1,169 setiap pelajar pada tahun 2013, menurut The Factbook Pembelajaran Korporat 2014 - lebih daripada 60% daripada semua syarikat menyebut "jurang kepimpinan" sebagai cabaran perniagaan utama mereka.

Nasib baik, kepimpinan adalah sifat yang boleh dipelajari, bukan hadiah genetik. Marshall Goldsmith, menulis dalam Kajian Perniagaan Harvard, mencadangkan bahawa peranan para pemimpin adalah "menggalakkan dan menyokong persekitaran membuat keputusan, dan memberi kakitangan alat dan pengetahuan yang perlu mereka buat dan bertindak atas keputusan mereka sendiri." Ringkasnya, tenaga kerja yang diberi kuasa, penting untuk berjaya di pasaran dunia baru.

John Kennedy pernah mengatakan bahawa kepimpinan dan pembelajaran adalah sangat penting antara satu sama lain, tidak kira keraguan yang diperoleh dari transformasinya sendiri dari anak lelaki yang dimanjakan, kaya dengan seorang lelaki yang berkuasa politik menjadi presiden yang tercinta yang mengilhami generasi beliau. Harry Truman, presiden paling terkenal kerana memeluk falsafah "The buck berhenti di sini," pernah berkata, "Lelaki membuat sejarah dan tidak sebaliknya. Dalam tempoh di mana tidak ada kepimpinan, masyarakat tetap diam. Kemajuan berlaku apabila pemimpin yang berani dan mahir merebut peluang untuk mengubah keadaan menjadi lebih baik. " Seorang pemimpin dalam masa dan tempat yang tepat boleh mengubah sebuah syarikat.

Firman Akhir

Cabaran untuk syarikat Amerika jelas. Ia juga jelas bahawa "perniagaan seperti biasa" tidak lagi berfungsi. Tenaga kerja kami dipisahkan, manfaat ekonomi tidak sama rata, dan pasaran kami terbuka kepada para pesaing di seluruh dunia. Peluang-peluang untuk usaha keusahawanan kebangsaan yang giat, dengan tenaga kerja yang berpendidikan dan dibebaskan dari fokus jangka pendek Wall Street, kini lebih besar daripada sebelumnya.

Apa pendapat kamu? Adakah para pemimpin perniagaan kami sehingga tugas?